Заготовка для базы номеров

Досліджується сутність та стратегічні цілі концепції гідної праці у XXІ столітті. Здійснено аналіз міжнародно-правових стандартів щодо сутності та вимірів гідної праці. Визначено механізм досягнення цілей гідної праці. Узагальнено основні напрями державної політики щодо досягнення цілей гідної праці в Україні, особливу увагу зосереджено на реалізації програм міжнародного співробітництва та їх впливу на реформування трудового законодавства. Проаналізовано основні положення проекту Трудового кодексу в контексті вимірів концепції гідної праці. Доведено необхідність розробки в Україні Національної стратегії гідної праці, визначено її пріоритетні цілі та ключові напрямки.

Ключові слова: гідна праця, виміри гідної праці, сталий розвиток, основоположні принципи у сфері праці, міжнародні трудові стандарти, рівність можливостей, недискримінація, продуктивна зайнятість, гідні умови праці, гідна оплата праці, професійний розвиток, соціальний діалог, соціальний захист, стратегія гідної праці.

І. Sakharuk, Сandidate of sciences (Law)

Taras Shevchenko National University of Kyiv, Kyiv, Ukraine

THE STRATEGY TO ACHIEVE THE OBJECTIVES OF DECENT WORK IN UKRAINE: THEORETICAL AND LEGAL ASPECTS

The article is dedicated to research the essence and strategic objectives of decent work in the XXI century. Has been accomplished the analysis of international legal standards of decent work and measuring's of decent work. Were determined the actions for achieving the goals of decent work. Has been generalized the main directions of the state policy concerning achievement of decent work's goals in Ukraine. Special attention has been paid to the implementation of programs of international cooperation and their influence to the reforming of labour legislation. In the context of the measuring's of decent work were analysed the main provisions of the draft Labour Code. There were substantiated the necessity of National strategy for decent work in Ukraine, has been determined its priorities and key directions.

Key words: decent work, dimensions of decent work, sustainable development, fundamental labour principles, international labour standards, equality of opportunities, non-discrimination, productive employment, decent working conditions, decent wages, professional development, social dialogue, social protection, decent work strategy.